Manager for  every occasion

Interim Professionals: Kommen, um zu machen!

Sie suchen spezialisierte Fach- und Führungskräfte? Wir haben sie!

Interim Professionals für jeden Bedarf

Mit mehr als 4.500 Fach- und Führungskräften im Pool, den wir uns mit unserer Schwestergesellschaft Deutsche Interim AG teilen, decken wir alle wesentlichen Felder der betrieblichen Wertschöpfungskette ab. Verlassen Sie sich darauf, dass wir nur Kandidatinnen und Kandidaten vermittelt, deren Expertise wir bestens kennen. Unsere Interim Fach- und Führungskräfte liefern genau die Expertise und Exzellenz, die Sie brauchen, um Chancen zu ergreifen und Krisen zu bewältigen.
 

Persönlichkeiten, die überzeugen

Der Faktor Mensch ist und bleibt entscheidend – egal, wie technisch unsere Welt noch wird. Persönlichkeit, Auftreten, Charakter: Wesenszüge entscheiden oft über Akzeptanz im Team und den Erfolg der Mission. Durch Begegnung entsteht Vertrauen. Vertrauen bildet die Grundlage für Akzeptanz. Akzeptanz ist die Voraussetzung für Veränderung. Veränderung schafft die Basis für neue und grössere Erfolge. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass Ihr Projekt ein voller Erfolg wird.

Lernen Sie unsere
Interim Professionals kennen

Operations Executive in produzierender Industrie

Operations Executive in produzierender Industrie

Der Interim Manager ist ein international erfahrener Operations Executive für Unternehmen der produzierenden Industrie.

Personalleiterin und Business Coach (ECA)

Personalleiterin und Business Coach (ECA)

Die Diplom-Verwaltungswirtin (FH) ist eine kreative und umsetzungsstarke HR Managerin.

Erfahrener HR Interim Manager mit Expertise in Change-Prozessen für den Mittelstand

Erfahrener HR Interim Manager mit Expertise in Change-Prozessen für den Mittelstand

Der HR Interim Manager ist seit gut 30 Jahren im Personalmanagement aktiv, seit 1998 selbstständig als externer Personalleiter, Interim Manager und Berater.

Experte für datenbasierte HR Arbeit

Experte für datenbasierte HR-Arbeit

Der Interim Manager ist Experte für die datenbasierte Analyse und Optimierung der Personalarbeit.

HR Managerin mit Background in Bildung und Healthcare

HR Managerin mit Background in Bildung und Healthcare

Die Interim Managerin ist seit 2017 freiberuflich tätig.

Leidenschaftliche Kommunikatorin

Leidenschaftliche Kommunikatorin mit grosser Erfahrung und viel Engagement

Ergänzend zu ihrer Expertise in Sachen Corporate Communications und Marketingkommunikation kann die Interim Mangerin auf langjährige und vor allem aktuelle Erfahrungen im Projektmanagement verweise

Vertrieb mit digitaler Expertise und Start-up-Skills

Vertrieb mit digitaler Expertise und Start-up-Skills

Der Interim Manager hat langjährige Erfahrung im digitalen Vertrieb.

Out-of-the-box Digital-Experte als holistisch denkende „Allzweckwaffe“

Out-of-the-box Digital-Experte als holistisch denkende „Allzweckwaffe“

Sein Wohnzimmer ist das digitale Business.

Führt Projekte erfolgreich aus der Krise in den Regelbetrieb

Führt Projekte erfolgreich aus der Krise in den Regelbetrieb

Der Interim Manager ist getrieben von der Idee, kritische Projekte und Krisensituationen in einen erfolgreichen Regelbetrieb mit nachhaltiger Rentabilität zurückzuführen.

Manager gesucht?
Im Matchmaker finden!

Geben Sie die gewünschte Rolle oder Kompetenz in das Suchfeld ein
und wählen Sie den passenden Begriff aus unserer Vorauswahl.
Suche

Ausgewählte
Projektberichte

Verlagerung der Produktion von Dänemark nach Deutschland

Verlagerung der Produktion von Dänemark nach Deutschland

Die heutige Interim Managerin wurde von einem deutschen Unternehmen engagiert, das in Dänemark einen Standort für die Entwicklung und Fertigung von Bandschleifmaschinen unterhielt. Sie erhielt den Auftrag, die ...
564_2271_leitung_hr_business_partner_automobilzulieferer

Leitung HR Business Partner bei einem Automobilzulieferer

Bei einem mittelständischen Automobilzulieferer waren mehrere Beschäftigte im Team der HR Business Partner ausgefallen. Wegen eines Cyber-Angriffs fehlten Werkzeuge für die tägliche Personalarbeit. Der Interim Manager sollte dringende Aufgaben als HR Business Partner übernehmen und die Teams der Personalbereiche zurück in die Normalität begleiten. 

424_1012_deutl_kostensenk_optim_rechnungswesen_logistikkonzern

Deutliche Kostensenkung durch optimiertes Rechnungswesen (Shared Services)

Die Finance Accounting Shared Service Center eines globalen Logistikkonzerns an den Standorten Bukarest und Manila arbeiteten nach Ansicht des Group-CFO weder effizient noch qualitativ akzeptabel. Der Auftrag an den Interim Manager ...
362_523_WC_Spueler_Gebrauch_Design_Objekt_Marketing.jpg

WC-Spüler: vom Gebrauchsgegenstand zum Design-Objekt

Ein führender Marken-Anbieter von WC-Spülern suchte nach Möglichkeiten, den Markt für Luftverbesserer und Reiniger zum Einhängen in das WC-Becken auszubauen. Der Interim-Manager (seinerzeit in seiner Funktion als angestellter Marketing-Leiter)...
593_2256_sanierung_hersteller_grossgetriebe

Sanierung eines Herstellers von Gross-Getrieben

Ein mittelständischer Hersteller von Gross-Getrieben war nach dem Verkauf vom Gründer an eine Industrie-Holding in die Verlustzone geraten ...

Wachstum im B2B-Vertrieb durch Digitalisierung und neue Kooperationen

Ein grosses Finanzdienstleistungsunternehmen wollte den stagnierenden Vertriebserfolg über Kooperationspartner wieder auf einen deutlichen Wachstumskurs führen. Dies sollte sowohl durch die Forcierung bei den bereits zahlreichen kooperierenden Partnern...

Unsere Consultants
nehmen sich Zeit für Sie

Das könnte Sie
auch interessieren

Das Bild zeigt eine junge Frau, die auf ihr Smartphone schaut.

FAQ: Was ist Interim Management?

Antworten auf alle Fragen über Interim Management
Das Bild zeigt einen Interim Manager auf einem Puzzleteil.

10 unverzichtbare Eigenschaften

Pocket Guide: Daran erkennen Unternehmen geeignete Interim Professionals
Interim Manager von Benefits umgeben, als Karotten dargestellt.

Methoden zur Personalbeschaffung

Pocket Guide: So finden Unternehmen passende Fach- und Führungskräfte