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MANAGER:INNEN IM PROFIL
Eine Spezialistin für die Textil- und Bekleidungsindustrie.

Kennerin der internationalen Textil- und Bekleidungsindustrie

BRANCHEN

Handel - Großhandel, Handel - Einzelhandel, Textil- Bekleidungsindustrie

STATIONEN

Steilmann, ESCADA AG, Schiesser, Versandhandel, Luxusmarken, Sporteinzelhandel und CWS (Haniel Konzern)

QUALIFIKATIONEN

Dipl-Ing. Textile- und Bekleidungstechnik, MBA, Interim Executive EBS

BESONDERE SCHWERPUNKTE

  • Sourcing und Identifizierung neuer Beschaffungsquellen
  • Lieferantenkonsolidierung und Kostenoptimierung
  • Interne Prozessoptimierung von Einkauf & Produktentwicklung

Die Interim Managerin ist eine intime Kennerin der internationalen Textil- und Bekleidungsindustrie. Das gilt insbesondere für Asien. Von Hongkong aus arbeitete sie mehr 10 Jahre lang als selbstständige Beraterin und Interim Managerin. Zuvor leitete sie 7 Jahre lang die deutsche Einkaufsniederlassung eines Textilunternehmens als Geschäftsführerin. In dieser Zeit hat die Interim Managerin in mehr als 30 Ländern umfangreiche Sourcing-Erfahrung gesammelt. Gleichzeitig entwickelte ein interkulturelles Feingefühl, das sie bei globalen und langfristigen Geschäftsbeziehungen erfolgreich im Sinne ihrer Auftraggeber anwendet.

Die Interim Managerin verfügt als Ingenieurin für Textil und Bekleidung und ausgebildete Industrieschneiderin über einen ausgezeichneten technischen Hintergrund. Gepaart mit ihrem Blick für wirtschaftliche Anforderungen versetzt sie das in die Lage, mit Lieferanten auf Augenhöhe zu verhandeln. Sie verbindet Kreativität, Produktkenntnisse, Offenheit für Innovationen und den Blick nach vorne, um für ihre Kunden großen Mehrwert leisten. Zu ihren besonderen Stärken zählt auch, abteilungsübergreifende Teams zusammenzuführen und interdisziplinär gemeinschaftlich Ziele zu erreichen - ob in Kreation, Produktionstechnik oder Vertrieb.

Als Geschäftspartnerin ist die Interim Managerin immer sehr geschätzt. Aufgrund ihrer langjährigen Tätigkeit in Asien erfüllt sie alle notwendigen Voraussetzung für erfolgreiches interkulturelles Management. Sie ist vorausschauend, analytisch und bringt die Dinge auf den Punkt. Ihr Umgang mit Lieferanten ist hart, aber fair. Sie sieht Lieferanten als Partner.

Die Interim Managerin pflegt einen teamorientierten Führungsstil. Sie liebt es, Teams aufzubauen und zu entwickeln. Sie sieht sich als Führungskraft und Coach. In kritischen Situationen zeichnet sie sich dadurch aus, ebenso klar wie empathisch zu führen.

Als langjährige Langstrecken-Leistungssportlerin hat die Interim Managerin sich Ausdauer, Hartnäckigkeit und Bodenständigkeit angeeignet. Entsprechend hoch ist ihre Erwartungshaltung - an sich selbst und andere.

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Marlise Stauffer Geschäftsführerin Swiss Interim GmbH

Marlise Stauffer

Geschäftsführerin

Claudia M. Christen, Senior Consultant. Swiss Interim GmbH

Claudia M. Christen

Senior Consultant