Interim Management in verschiedenen Regionen Deutschlands: Das Bild zeigt den beleuchteten Eingang eines Bürogebäudes.

Interim Management in der Zentralschweiz

Sie suchen Manager ad interim in Luzern, Nidwalden, Obwalden, Uri, Schwyz und Zug?
Wir haben sie!

Zentralschweiz: Vielseitige Wirtschaftsregion mit starker Standortattraktivität

Die Zentralschweiz verbindet wirtschaftliche Stärke mit hoher Lebensqualität. Die Kantone Luzern, Zug, Schwyz, Uri, Ob- und Nidwalden bilden eine vielseitige Wirtschaftsregion: In Luzern und Umgebung sind Industrie, Dienstleistungen, Bildung und Tourismus stark verankert. Zug gilt als international begehrter Unternehmens- und Finanzstandort mit hoher Wertschöpfung. Präzisionsindustrie, MedTech und technologieorientierte KMU treiben Innovationen voran. Dank der zentralen Lage ist die Region ein wichtiger Verkehrs- und Logistikknoten, der Geschäftsbeziehungen innerhalb der Schweiz und ins Ausland effizient verbindet.
 

Interim Management Zentralschweiz: Warum und für wen?

In einer vielfältig geprägten Wirtschaftsregion wie der Zentralschweiz sind hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte sehr gefragt. Unsere Datenbank umfasst mehrere Hundert Manager ad interim – darunter zahlreiche Professionals, die für Interim Management in der Zentralschweiz zur Verfügung stehen. Interim Management ist eine flexible und effiziente Lösung für Unternehmen, die geschäftskritische Herausforderungen kurzfristig bewältigen müssen. Ob anspruchsvolles Projekt, zukunftsweisendes Transformations- und Change-Vorhaben, geschäftsgefährdende Krise oder zeitkritischer Personalmangel – es gibt für jede ökonomische oder fachliche Situation hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte, die Firmen temporär zur Seite stehen und sie gleichermassen beratend, konzeptionell, strategisch und operativ unterstützen. Ihre kurzfristige Verfügbarkeit, gepaart mit ihrem sofort einsatzbereiten Fachwissen und ihrer umfassenden Praxiserfahrung, macht die Zusammenarbeit mit Interim Managerinnen und Managern besonders attraktiv für Unternehmen, die schnelle, wirkungsvolle und nachhaltige Lösungen benötigen.

Erstellt mit Unterstützung von KI

Die Zentralschweiz verbindet wirtschaftliche Stärke mit hoher Lebensqualität. Die Kantone Luzern, Zug, Schwyz, Uri, Ob- und Nidwalden bilden eine vielseitige Wirtschaftsregion: In Luzern und Umgebung sind Industrie, Dienstleistungen, Bildung und Tourismus stark verankert. Zug gilt als international begehrter Unternehmens- und Finanzstandort mit hoher Wertschöpfung. Präzisionsindustrie, MedTech und technologieorientierte KMU treiben Innovationen voran. Dank der zentralen Lage ist die Region ein wichtiger Verkehrs- und Logistikknoten, der Geschäftsbeziehungen innerhalb der Schweiz und ins Ausland effizient verbindet.
 

Interim Management Zentralschweiz: Warum und für wen?

In einer vielfältig geprägten Wirtschaftsregion wie der Zentralschweiz sind hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte sehr gefragt. Unsere Datenbank umfasst mehrere Hundert Manager ad interim – darunter zahlreiche Professionals, die für Interim Management in der Zentralschweiz zur Verfügung stehen. Interim Management ist eine flexible und effiziente Lösung für Unternehmen, die geschäftskritische Herausforderungen kurzfristig bewältigen müssen. Ob anspruchsvolles Projekt, zukunftsweisendes Transformations- und Change-Vorhaben, geschäftsgefährdende Krise oder zeitkritischer Personalmangel – es gibt für jede ökonomische oder fachliche Situation hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte, die Firmen temporär zur Seite stehen und sie gleichermassen beratend, konzeptionell, strategisch und operativ unterstützen. Ihre kurzfristige Verfügbarkeit, gepaart mit ihrem sofort einsatzbereiten Fachwissen und ihrer umfassenden Praxiserfahrung, macht die Zusammenarbeit mit Interim Managerinnen und Managern besonders attraktiv für Unternehmen, die schnelle, wirkungsvolle und nachhaltige Lösungen benötigen.

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In 4 Schritten
zu Ihrem
Interim Manager

1

Kontakt aufnehmen

Nehmen Sie telefonisch, über unser Kontaktformular oder via E-Mail mit unseren Senior Consultants Kontakt auf und schildern Sie Ihre Bedarfssituation.
2

Vorschläge erhalten

Unsere Senior Consultants präsentieren Ihnen drei bis fünf verfügbare Interim Manager und Managerinnen, deren Kompetenzprofile Ihre Anforderungen erfüllen.
3

Kandidaten kennenlernen

Prüfen Sie die Eignung der vorgeschlagenen Professionals für Ihre Aufgabe in Online-Interviews. Ihre persönliche Kontaktperson unterstützt Sie dabei.
4

Mandat erteilen

Sie entscheiden sich für den Interim Manager oder die Interim Managerin Ihrer Wahl, wir kümmern uns um alles Weitere – einschliesslich Vertragsgestaltung.

Lernen Sie unsere Interim Professionals
im Bereich Zentralschweiz kennen

Promovierter Ingenieur als CTO oder Geschäftsführer

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Der Interim Manager ist Experte für General Management sowie Forschung und technologische Entwicklung in der Medizintechnik.

Experte für Sales & Operations Planning (S&OP) und PMO

Experte für Sales & Operations Planning (S&OP) und PMO

Der Interim Manager ist Experte für Sales & Operations Planning (S&OP) in den Branchen Life Sciences, Pharma, Biotechnologie und Medizinprodukte.

HR-Expertin für Start-ups und KMU

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Die Interim Managerin ist Expertin für die HR-Arbeit mit Führungskräften und Teams.

Expertin für den Einkauf von Marketing-Services

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Die Interim Managerin ist spezialisiert auf den Einkauf von Marketing-Services und -Dienstleistungen.

US-Schweizer Controlling Executive schafft Transparenz und Effizienz

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Der Interim Manager ist ein international erfahrener Controlling-Experte.

Sales- und Coaching-Experte treibt erfolgreichen Wandel voran

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Der Interim Manager ist Experte für die Begleitung von Veränderungsprozessen.

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Ihr Bedarf steht für uns an erster Stelle. Darum nehmen sich unsere erfahrenen Senior Consultants viel Zeit, um mehr über Ihre individuelle Situation zu erfahren und herauszuarbeiten, wie unsere Interim Manager und Managerinnen Sie dabei unterstützen, eine unternehmerische Herausforderung zu bewältigen, ein zukunftsweisendes Transformationsprojekt umzusetzen, fachliche Expertise zu erhalten oder eine personelle Lücke zu schliessen. Verlassen Sie sich auf Ihren Consultant als alleinige Kontaktperson, die Sie von Beginn an berät, im Auswahlprozess begleitet und die Mandatierung der gewünschten Fach- oder Führungskraft unterstützt.

Sprechen Sie uns gerne an!

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