Interim Professionals: Kommen, um zu machen!
Interim Professionals für jeden Bedarf
Mit mehr als 4.500 Fach- und Führungskräften im Pool, den wir uns mit unserer Schwestergesellschaft Deutsche Interim AG teilen, decken wir alle wesentlichen Felder der betrieblichen Wertschöpfungskette ab. Verlassen Sie sich darauf, dass wir nur Kandidatinnen und Kandidaten vermitteln, deren Expertise wir bestens kennen. Unsere Interim Fach- und Führungskräfte liefern genau die Expertise und Exzellenz, die Sie brauchen, um Chancen zu ergreifen und Krisen zu bewältigen.
Persönlichkeiten, die überzeugen
Der Faktor Mensch ist und bleibt entscheidend – egal, wie technisch unsere Welt noch wird. Persönlichkeit, Auftreten, Charakter: Wesenszüge entscheiden oft über Akzeptanz im Team und den Erfolg der Mission. Durch Begegnung entsteht Vertrauen. Vertrauen bildet die Grundlage für Akzeptanz. Akzeptanz ist die Voraussetzung für Veränderung. Veränderung schafft die Basis für neue und grössere Erfolge. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass Ihr Projekt ein voller Erfolg wird.
Lernen Sie unsere
Interim Professionals kennen
Einkaufsexperte mit China-Erfahrung für Restrukturierung und Projekte
Der Interim Manager übernimmt seit 2010 freiberuflich Mandate als Interim Einkaufsleiter sowie Teamleiter- und Fachpositionen im Einkauf und der Materialwirtschaft.
Einkäuferin mit Leidenschaft und Blick für die Menschen
Die Interim Managerin ist mit Herzblut Einkäuferin – seit rund drei Jahrzehnten.
CFO und Aufsichtsrat als Experte für Digitalisierung
So definiert sich heute ein moderner CFO: Mit solider Finance-Erfahrung, gepaart mit Restrukturierungs- und Digitalisierungsskills, ist der Interim Manager in der Lage, für seine Kunden zusätzliche
Controller mit Expertise für öffentliche F&E-Förderung
Der Diplom-Kaufmann und ehemalige Roland-Berger-Consultant ist seit 2006 als Berater und Interim Manager in unterschiedlichsten Branchen aktiv.
Digitalisiert Geschäfte und Prozesse im Handel
Nur, wer die Praxis und Umsetzung verantwortet hat, kann beraten.
CFO oder CRO mit HR-Expertise
Der Interim Manager übernimmt Führungsrollen auf Zeit als CFO, CRO und Personalleiter.
Chief Executive schafft Transparenz und senkt die Kosten
Der erfahrene CFO und Kaufmännische Geschäftsführer konzentriert sich als Interim Manager vor allem auf Turnaround Management, Restrukturierung und Sanierung von Unternehmensfinanzen.
Diplom-Ingenieur für Restrukturierung und Sanierung
Der Diplom-Ingenieur arbeitet seit mehr als 17 Jahren als Interim Manager und Berater in Restrukturierungs- und Sanierungsprojekten.
C-Level-Expertise für Innovation und Digitalisierung
Der Interim Manager hat als C-Level-Führungskraft, mehrfacher Start-up-Gründer, Interim Manager und Berater das Denken und Handeln von zahlreichen Unternehmen zukunftsweisend verändert.
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Ausgewählte
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Organisation des Projekteinkaufs bei einem Automobilzulieferer
Einführung einer Marketing Cloud Lösung im Versandhandel
Troubleshooting und Reorganisation im OEM-Einkauf
Mentoring einer HR Managerin und begleitende Übernahme von Leitungsaufgaben
Einführung eines neuen Gebührenmodells für die Abfallwirtschaft
