Interim Professionals: Kommen, um zu machen!
Interim Professionals für jeden Bedarf
Mit mehr als 4.500 Fach- und Führungskräften im Pool, den wir uns mit unserer Schwestergesellschaft Deutsche Interim AG teilen, decken wir alle wesentlichen Felder der betrieblichen Wertschöpfungskette ab. Verlassen Sie sich darauf, dass wir nur Kandidatinnen und Kandidaten vermitteln, deren Expertise wir bestens kennen. Unsere Interim Fach- und Führungskräfte liefern genau die Expertise und Exzellenz, die Sie brauchen, um Chancen zu ergreifen und Krisen zu bewältigen.
Persönlichkeiten, die überzeugen
Der Faktor Mensch ist und bleibt entscheidend – egal, wie technisch unsere Welt noch wird. Persönlichkeit, Auftreten, Charakter: Wesenszüge entscheiden oft über Akzeptanz im Team und den Erfolg der Mission. Durch Begegnung entsteht Vertrauen. Vertrauen bildet die Grundlage für Akzeptanz. Akzeptanz ist die Voraussetzung für Veränderung. Veränderung schafft die Basis für neue und grössere Erfolge. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass Ihr Projekt ein voller Erfolg wird.
Lernen Sie unsere
Interim Professionals kennen
Business Executive für maritime und Kreuzfahrt-Industrie
Der Interim Manager trimmt Unternehmen als COO, CEO oder Bereichsleiter auf höchste Effizienz. Er steht für die strikte Ausrichtung der Prozesse auf die Wertschöpfung interner und externer Kunden.
Business Executive und Unternehmer mit besten Kontakten (Schwerpunkte General Management, M&A, Marketing und Vertrieb)
Der Interim Manager ist ein international sehr erfahrener Business Executive, Unternehmer, Berater und Lehrender.
HR-Experte für nachhaltige und kreative Personalarbeit
Der Interim Manager ist Experte für die kreative Modernisierung der Personalarbeit, insbesondere in Unternehmen des Mittelstands und in Familienunternehmen.
Agiler CFO und CRO für Transformation und Restrukturierung
Als langjähriger CFO mit grosser Change-Erfahrung ist der Interim Manager ein ausgewiesener Experte im kaufmännischen Management komplexer Veränderungssituationen.
C-Level-Executive für Restrukturierung und Merger
Der Interim Manager ist eine unternehmerisch geprägte Persönlichkeit mit langjähriger C-Level-Erfahrung.
HR-Experte für Arbeitsrecht, Personal- und Organisationsentwicklung
Der Interim Manager ist ein erfahrener HR-Manager mit mehr als zehnjähriger Expertise als Expansions- und Restrukturierungsexperte.
Agiler HR-Manager mit IT-Expertise
Personalwirtschaft ist der rote Faden in seinem Leben. Der HR Interim- und Projektmanager zeichnet sich durch jahrzehntelange HR-Erfahrung als Manager und Berater aus.
Personalentwicklung mit Strategie als HR Manager und Coach
Personalentwicklung ist eng verknüpft mit Organisationsentwicklung.
Betriebswirtin und Mediatorin für HR-Leitung und Projekte
Die Interim Managerin blickt auf eine Vielzahl von Interim Mandaten als Personalleiterin zurück.
Manager gesucht?
Im Matchmaker finden!
und wählen Sie den passenden Begriff aus unserer Vorauswahl.
Ausgewählte
Projektberichte
Restrukturierung des Finanzbereichs bei internationaler Gruppe für Financial Services
Interim CFO und Verkaufsbegleitung für e-Commerce Unternehmen
Optimierung der Warenverteilzentren eines Automobilzulieferers
Ein mittelständischer Automobilzulieferer bündelte Produktionsmaterialien und Fertigprodukte für die weltweite Versorgung von Produktionsstätten und Automobilkunden in drei Warenverteilzentren. Allerdings waren die Räumlichkeiten und Prozesse nicht optimal. Der Interim Manager sollte prüfen, wie die Kosten am effektivsten zu senken wären: durch optimierte Abläufe oder das Outsourcing der Logistik.
Verlagerung der Produktion von Dänemark nach Deutschland
Wertschöpfung durch verbesserte Instandhaltung bei einem Lebensmittelhersteller
